降本增效3板斧7要务 重新打造企业竞争力 中国铁道出版社有限公司
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/ 2022-01-01
¥32.80定价:¥69.80(4.7折)
全面薪酬体系设计新实战:从Payroll到C&B的快速晋升 人力资源管理书籍 绩效考核与薪酬激励人事管理hr培训师 员工
/ 2021-05-01
/ 人民邮电出版社
¥55.00定价:¥70.00(7.86折)
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正版现货 正版 做自己的健康天使 作者: 高利敏 张世琨 出版社: 红旗出版社 出版 ISBN: 97875051328
/ 中国法制出版社
¥24.80定价:¥60.00(4.14折)
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【全3册】卓有成效的管理者+管理的实践+卓有成效管理者的实践 彼得德鲁克 经典管理学**实践管理学原理与实践企业战略管理
2019-06-01
/ 中国法制出版社
¥226.29定价:¥226.29
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【全3册】卓有成效的管理者+管理的实践+卓有成效管理者的实践 彼得德鲁克 经典管理学**实践管理学原理与实践企业战略管理
/ 2019-06-01
/ 中国法制出版社
¥225.81定价:¥225.81
全新正版图书 薪酬体系设计新实战(从Payroll到C & B的快速晋升人民邮电出版社9787115562760 宏坤图
正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
2021-05-01
/ 人民邮电出版社
“薪酬,心愁,新仇。”科学合理的薪酬管理制度是现代企业经营的重要原因。随着科学技术的迭代发展,市场竞争越来越向人才竞争倾斜,更多的企业管理者渴望能够吸引人才、留住人才、鼓励人才,薪酬体系在这方面可以发挥越来越多的积极作用。 但是,薪酬问题是影响员工敬业度和满意度的直接问题,也导致企业发展受到薪酬问题的影响而连续受阻,员工不满意度直接影响企业的工作效率,HR们有着审批不完的加薪申请,理清还乱的薪酬纠纷,以及判断不尽的薪酬公平…… 只有组织、激励、薪酬三方联动才能让人力资源管理者走向C位。 书括以下关键知识点: 逐一剖析网红、房地产中介、演员等职业的薪酬管理模式,开阔了HR们的薪酬管理视野; 提升HR从业人员的薪酬管理思维,让他们视野更宏观,更贴近高层对话; 帮助HR从业人员掌握薪酬设计逻辑、薪酬
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(任选一册,下单备注)全面薪酬体系设计新实战:从Payroll到C&B的快速晋升 人力资源管理书籍 绩效考核与薪酬激励人
/ 2021-05-01
/ 人民邮电出版社
¥55.00定价:¥70.00(7.86折)
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速发 【全2册】降本增效3板斧7要务 重新打造企业竞争力+砍掉成本 企业管理人力资源管理书籍 精细化管理制度流程 企业经
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/ 2022-01-01
¥128.80定价:¥128.80
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全面薪酬体系设计新实战:从Payroll到C&B的快速晋升 人力资源管理书籍绩效考核与薪酬激励人事管
/ 2021-05-01
/ 人民邮电出版社
¥52.40定价:¥70.00(7.49折)
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2002-01-01
希望我的画能被人精心地收藏、保存。我愿意像张开双翅的蝴蝶那样,出现在青年画家们面前。--皮埃尔·博纳尔人们从各个方面对现代绘画进行了探索和研究,比如说画风,主题,取材,绘画材料,艺术和科学的联系等等。巴布洛·毕加索、皮埃尔·博纳尔、亨利·马蒂斯、皮埃·蒙德里安……这些伟大的画家,带着他们的作品,他们对人生的领悟,对工作的态度走进了我们这本《小画家指南》,你将怎样追随他们呢?首先,你得对自己有个了解 你是一个诙谐幽默的人还是一个内心好沉思的人?你是一个急性子还是一个慢性子?你喜欢大幅画还是喜欢小幅画
¥12.32定价:¥57.79(2.14折)
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